Як знайти роботу, використовуючи пошукові сайти
Ваш пошук роботи не є повним, якщо ви не використовуєте інтернет у своїх інтересах.
Кроки
1
Інтернет - це ваш друг в пошуку популярних сайтів, присвячених роботі.
2
Існує безліч сайтів, що дозволяють шукати роботу. Деякі з них спеціалізуються на певному географічному регіоні, як, наприклад, веб-сайти для знаходження «роботи в США», «роботи в Канаді» і т.д., інші ж на певних категоріях робочих місць - «робота в будівництві», « робота в IT »і т.д.3
Складно сказати, який сайт буде для вас ідеальним, так як це безпосередньо залежить від вашої кваліфікації та ваших запитів.4
Нижче список сайтів, присвячених пошуку роботи:- Monster.com
- AllStarJobs
- unjobmonster.com
- careerbuilder.com
- Monster.com
5
Шукайте роботу на сайтах, що спеціалізуються на вашій галузі. Якщо ви працюєте з сфері сільського господарства, подивіться, наприклад, AgCareers.com- якщо ви працюєте у фінансовій сфері, спробуйте зайти на jobsinthemoney.com.
6
Зайдіть в стандартну пошукову систему і оформите свій запит так:+[Бажана позиція] + [місто чи регіон] + зарплата. Надрукуйте саме слово «зарплата», а не бажану зарплату. Це повинно відобразити пропозиції про роботу, розкидані по всьому Інтернету.
7
Додайте своє резюме на основних робочих дошках оголошень і тематичних робочих сайтах, характерних для вашої галузі або ролі. Якщо ви в даний час працюєте і шукайте нову роботу в «прихованому режимі», зробіть свою контактну інформацію анонімної і, можливо, також інформацію про свого роботодавця, - ви могли б написати щось на кшталт «виробник споживчих товарів середнього масштабу» або що- щось подібне, замість назви компанії.
Поради
- Багато компаній, які приймають заявки на роботу онлайн, вимагають для її відправки попередньої реєстрації. Переконайтеся, що концентруєте свою увагу тільки на компаніях, в яких ви дійсно хочете працювати, так як реєстрація зазвичай забирає багато часу.
- Приведіть у порядок свої профілі в соціальних мережах! Роботодавці перевіряють це, і якщо вони побачать ваші фотографії в нетверезому вигляді на сторінці у фейсбуці, це може коштувати вам роботи, яку ви навіть ще не отримали.
- Переконайтеся, що прямуєте правилами заповнення робочих заявок.
- Там, де це можливо, створюйте робочий пошук «агентів» з ключовими словами, характерними для роботи, яку ви шукаєте, і в тих місцях, де хочете працювати. Багато дошки оголошень розташовують цією функцією, і це допоможе вам заощадити багато часу, отримуючи нові вакансії на свою електронну пошту, а не витрачаючи години на перегляд всіх дощок оголошень.
- Якщо ви дійсно хочете отримати роботу, переконайтеся, що вступили в контакт з людиною, що представляє компанію або організацію, в якій ви сподіваєтеся отримати оплачувану роботу. Телефонні дзвінки - кращий метод, хоча електронні листи також можуть бути ефективними. LinkedIn та інші соціальні мережі можуть бути дуже корисними інструментами спілкування з людьми з ваших цільових компаній.
Попередження
- Читайте вказівки! Якщо в правилах публікації вказується не залишати свої номери телефонів, які не вписуйте їх. Якщо в оголошенні говоритися відправляти резюме з поміткою в назві листа «X вакансія», переконайтеся, що відправляєте свій лист саме з такою позначкою.
- Проста відправка резюме в компанії, використовуючи спеціальні робочі форми на їх офіційних сайтах, сильно не допоможе, якщо ви також не зателефонуйте або не напишете представнику кадрового відділу. Багато резюме, відправлені на сайт за допомогою форми, просто реєструються і рідко розглядаються або передаються в наступну інстанцію.
